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学习贯彻党的十七大精神心得体会
唐山市科协关于学习贯彻中央纪委十七届四次全会精神的情况汇报
学习和贯彻党的十七大精神,推动科技咨询工作全面发展
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学习贯彻党的十七大精神心得体会
添加时间:2007/11/2  作者:唐山市科协宣教部  来源:唐山科普在线  点击:5920  
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学习贯彻党的十七大精神心得体会

——市科协学会部马立华

 

党的十七大是在我国改革发展关键阶段召开的一次十分重要的大会,大会批准的胡锦涛同志代表十六届中央委员会所做的报告,描绘了在新的时代条件下继续全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的宏伟蓝图,为我们继续推动党和国家事业发展指明了前进的方向,是我们党团结带领全国各族人民坚定不移走中国特色社会主义道路、在新的历史起点上继续发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领。报告科学回答了我们在改革发展关键阶段举什么旗、走什么路、以什么样的精神状态、朝着什么样的发展目标继续前进等重大问题,对继续推进改革开放、夺取全面建设小康社会新胜利作了全面部署,为我们继续推动各项事业发展指明了方向。我们要以高度的责任心和使命感,把思想和行动统一到党的十七大精神上来,把十七大精神贯彻落实到学会各项具体工作中,狠抓落实,不断提高工作质量和水平,推动全市学会工作又好又快发展。

学习贯彻党的十七大精神是科协系统今后一个时期的首要任务。应该搞好三个结合,学习贯彻党的十七大精神与深入贯彻落实科学发展观相结合。学习贯彻党的十七大精神,就必须做到坚持邓小平理论、“三个代表”重要思想的指导思想的地位,深入贯彻落实科学发展观,不断解放思想,实事求是,与时俱进,坚持用科学发展、和谐发展的理念改进学会工作,使学会的各项工作不断开拓新局面,再上新台阶。学习贯彻党的十七大精神与贯彻落实市委、市政府的中心任务和市科协的重点工作相结合。学习贯彻党的十七大精神应该与贯彻落实市委、市政府提出的“十个推进”的工作部署有机结合起来,与市科协确定的重点工作结合起来。学习贯彻党的十七大精神与搞好当前工作相结合。

 

努力实现三个方面的突破:

一、综合素质有新的提高

一是加强学习。认真学习党的十七大文件,原原本本学习党的十七大报告和党章,全面准确学习和领会党的十七大精神。深刻领会党的十六大以来所取得的成绩,深刻领会改革开放的伟大历史进程和宝贵经验,深刻领会中国特色社会主义道路和中国特色社会主义理论体系,深刻领会科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求,深刻领会实现全面建设小康社会奋斗目标的新要求,深刻领会社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设等方面的重大部署,深刻领会以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程的重大任务。通过学习,使自己的政治素养有新的提高,学会用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的战略思想等立场、观点和方法指导、分析和解决实际问题的能力。二是学以致用,用以促学。学习党的十七大精神,坚持理论联系实际,紧密联系自己的思想实际,紧密联系学会工作实际,通过学习达到用党的十七大精神武装头脑、指导实践、推动工作的目的,努力提高业务素质和工作水平。

二、学会工作有新的突破

1、选准决策咨询工作的突破口。在内容上,“专家建议”趋向课题性和项目性,围绕市委、政府重点工作、宏观决策过程中遇到的科技性、专业性的热难点问题,组织精干专家力量,深入实际、深入调查研究论证,争取每年承担1——2个专题项目,拿出具有参考价值的调研报告,供市委、政府决策参考,市科协给予重点资助。在形式上,完善《专家建议》载体,灵活形式,实行一期多题,一题多议。

2、选准学术交流工作的突破口。一是学术活动应突出综合性交叉性,大力倡导多部门联合, 人员广泛参与,尝试国际交流和合作,努力做到“跨地区、跨行业、跨部门、跨国界”交流,扩大学术交流活动的影响力。二是学术活动突出多元化,学术会议、专题论坛并举,走出去与请进来结合等。

3、选准科普工作突破口。把开展科普工作作为学会、企业、院校科协的重点工作。科普活动一是趋于主题化,每次举办科普活动都要主题突出。二是增强针对性,针对不同人群对科普的需求确定科普活动的重点内容和方式,如在社区开展以倡导“科学文明和谐生活方式”为主题的科普宣传等活动,在企业开展“节能减排”和新产品、新工艺、新技术科普宣传等,在学校重点是普及先进的科学理念、科学方法、科学精神,培养学生的创新、创造精神。

4、选准企业科协工作的突破口。企业科协工作应该紧紧围绕为企业发展服务这个中心,把提高企业自主创新能力作为重点,以“讲比”竞赛为抓手,充分发动企业科技人员大搞技术攻关、技术咨询、技术服务等群众性技术创新活动。市科协通过召开现场会、加大表彰力度等方式调动企业科协工作的积极性。

5、选准建家工作的突破口。首先扩大科协组织的覆盖面和影响力。按照中国科协的要求“哪里有科技工作者,科协工作就要做到哪里,哪里科技工作者密集,科协组织就要建到哪里”,我们做得还远远不够。今后努力在非国有企业建立科协组织上有所突破,选择2——3家规模较大、科技人员较密集、企业老总有认识的民营企业试点。尝试在工业园区、其他国有企业、高等院校等建立科协组织。其次对科技人才的宣传、表彰方面,每年都开展“年度科技人物评选”活动,在社会上营造尊重知识、尊重人才、尊重劳动、尊重创造的浓厚氛围。

三、作风建设有新的改进

不断增强宗旨观念和公仆意识,切实转变工作作风。经常深入实际、深入基层、深入群众,深入到科技工作者当中,大搞调查研究活动。了解群众对科技的需求,了解科技工作者的真实状况,了解学会和企业、院校科协的发展状况,在调研中发现新的典型,总结新的经验,摸索新的规律,查找新的问题,为我们开展工作打下良好基础,为领导决策服务。注意倾听群众和科技工作者的反映和呼声,了解他们关心的热难点问题,采取得力措施,认真加以解决。因时制宜、因地制宜,加强对工作的分类指导,提高工作的针对性和有效性。加强与学会挂靠部门、民政部门的联系和沟通,理顺各方面关系,为学会和企业、院校科协创造良好的工作环境和政策环境。把我们的工作做到广大科技工作者和各级科协组织的心坎上,让党委政府满意、让科技工作者满意、让基层单位满意。

 


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